CJSC "Yushin Real Estate": feedback dos funcionários sobre o empregador

Hoje vamos ver o que recebe os "Yushin imobiliário" comentários empregados. Eles vão ajudar a entender como a empresa é um empregador de boa-fé. Afinal, é difícil encontrar um bom lugar. Temos de estudar os prós e contras de uma determinada empresa antes do emprego. Qual é a sua candidatos e funcionários oferece "Yushin-imobiliário"? Podemos chamar este grupo de boa organização? Ou melhor procurar outro lugar para um emprego permanente?

descrição

Primeiro de tudo tem que entender o que o "Yushin-Real Estate". Em que área de trabalho da organização? Esta é uma empresa que oferece serviços de cometer transações imobiliárias. Mais especificamente, o escritório do corretor de imóveis. "Yushin Real Estate" oferece à venda, compra e alugar o imóvel.

Nenhuma das funções mais específicas da organização não. Este é o mais comum agência imobiliária, que é constantemente ganhando novos funcionários para trabalhar. Mas o que fica "Yushin imobiliário" comentários empregados? Que características deve prestar atenção a todos os candidatos?

Promessas das autoridades

Por exemplo, vale a pena considerar as promessas que lhe dá uma cabeça potencial de um subordinado. Este é um ponto importante enfatizado na revisão de funcionários. Note-se que o "Yushin Real Estate" oferece condições favoráveis de trabalho.

essas nuances podem ser identificadas entre as promessas até à data:

• Emprego na ordem formal;
• horário flexível;
• um rendimento digno;
• simpáticos funcionários;
• crescimento profissional e de carreira;
• benefícios sociais;
• ou a possibilidade de combinar o trabalho a tempo parcial;
• treinamento.

Esta é a lista padrão que oferece praticamente todas as empregador moderna. Mas, tanto quanto "Yushin Real Estate" de boa fé se relaciona com seus subordinados?

sobre o emprego

Agrada a todos os candidatos e funcionários que a empresa não oferecer emprego formal. Com todo o contrato de trabalho subordinado da legislação russa. Este é um momento exigido, que é observada pelo empregador. Informal de trabalho "Yushin Real Estate" não é bem-vindo.

Embora alguns negativa ainda expresso no endereço da organização. CJSC "Yushin Real Estate" feedback da equipe às vezes não conseguir o melhor. Alguns dizem que o trabalho sem um contrato de trabalho. empregador alegada não formaliza imediatamente seus subordinados na empresa.

Na verdade, um pouco de trabalho, sem emprego tem – durante o treinamento. Durante este período, o empregado só é familiarizado com suas funções, ele decide se a uma ou outra vaga adequada. Mas, na verdade a pessoa trabalha da mesma forma como todos os outros escravos.

A falta de emprego formal no período de estágio ou formação – é normal. Neste caso, se o cidadão necessário pode facilmente efeitos e negativos de recusar uma maior cooperação. "Yushin Real Estate" está agindo apenas de acordo com a lei.

o crescimento da carreira

E sobre o crescimento da carreira na empresa? realimentação "Yushin Real Estate" da equipe no campo se mistura. A coisa é que alguns subordinados dizer sobre a completa falta de progresso na carreira. Ostensivamente a agência é impossível ser promovido. empregados comuns e permanecem em seus postos de trabalho durante o período de emprego.

Ao mesmo tempo, alguns funcionários afirmam o contrário. Ele salienta que a carreira, "Yushin imobiliário" ofertas, mas para melhorar terá que tentar a sério. Raising é possível receber, mas apenas uma pequena e fugaz. Muitos destes comentários, por isso eles causam a confiança do público. Ao mesmo tempo, não há nenhuma evidência da veracidade das palavras a falta de desenvolvimento de carreira, bem como a sua disponibilidade.

horário

Agência "Yushin" propriedade obtido críticas mistas. Alguns funcionários dizem que as horas de trabalho na empresa deixa muito a desejar. Às vezes você tem que trabalhar mais para se registrar no tempo do contrato de trabalho, sem remuneração adicional. Felizmente, essas reclamações não são tanto.

Na maioria das vezes numa avaliação, os trabalhadores enfatizaram que o "Yushin Real Estate" oferece uma programação de trabalho flexível, praticamente livre. Sim, acontece também que o trabalho é necessário longo e difícil. Até mesmo um fim de semana não pode ser 100% de certeza que não será necessário para ir ao trabalho. Mas, principalmente, o horário flexível e conveniente. É bem adequado para a combinação ou como um emprego a tempo parcial.

coletivo

CJSC "Yushin Real Estate" recebeu vários comentários. Entre eles, há bons e não muito lisonjeiro. Fale positivamente sobre subordinados equipe de trabalho. A maior parte dos trabalhadores disse que o trabalho é necessário em companhia amigável e responsivo. Colegas, basicamente, sempre prontos para ajudar. Os recém-chegados ajudá-lo a aprender no local de trabalho. Não há competição ou rivalidade, conflitos na equipe de trabalho é mínima.

Mas às vezes não são os colegas mais amigáveis. Há muito poucos, geralmente, eles rapidamente descartada. Precaver-se contra não o melhor força de trabalho que não pode. Apenas comentários positivos sobre colegas da empresa, "Yushin Real Estate" é mais do que o negativo. Este empregador é perfeitamente pessoas sociáveis que precisam trabalhar em uma equipe amigável.

entrevista

O "Real Estate Yushin" fica parado? Comentários das reservas do empregador em ambígua geral. Muitas vezes, os trabalhadores enfatizar que a entrevista tem lugar uma caixa de alguns. Isso é bom e ruim ao mesmo tempo.

A entrevista no grupo "Yushin-Real Estate". Na maioria das vezes ele enfatizou que os candidatos estão em uma pequena sala em uma grande quantidade. Isso cria algum desconforto. Os gerentes de contratação nem sempre estão atentos aos visitantes, mas tentar fazer o tempo para cada e falar sobre este ou aquele trabalho.

"Yushin Real Estate" feedback da equipe às vezes não conseguir o melhor. Você pode encontrar o ponto de vista em afirmar que na entrevista potenciais empregados prometem montanhas de ouro, que não é realmente oferecido. Simplificando, traindo.

ganhos

E o que dizer de ganhos? Esta área não é a melhor recebe os "Yushin imobiliário" comentários empregados. Em Krasnoselskaya, 38/19, Moscou, é a organização-mãe do gabinete. É aqui que muitos se queixam de baixos salários. Embora inicialmente o empregador oferece um salário decente.

Subordinados salientar a falta de salário como tal. Ou em algumas posições que é, mas é muito baixa. A renda principal – é a porcentagem de transações. Portanto, a perspectiva de lucros elevados lá, mas não tão fácil de usá-lo. Na prática, subordinado ao "Yushin-Real Estate" não são suficientes.

Sobre superiores

gestão da empresa não está ganhando as melhores críticas dos empregados. Ele recebe um monte de reclamações. Na maioria das vezes mostrou desagrado de formação pago. Na verdade, a fim de começar a trabalhar na empresa, você deve pagar um estágio. Este ponto não se adequar muitos. Depois de todos os candidatos selecionados para fora um outro momento de ensino.

Além disso, muitos estão falando sobre o manual "Yushin-Real Estate" como pessoas que sejam abusivas para seus funcionários. Staff carga de trabalho, muitas vezes têm de lidar com uma certa má vontade, para defender seus direitos. De acordo com a evidência não há comentários, mas eles são bastante freqüentes.