companhia de seguros "Reliance": comentários de clientes e funcionários

Na Rússia, escolher um bom empregador, bem como a companhia de seguros justo é difícil. Por isso, muitos candidatos a emprego e potenciais clientes estão a tentar aprender tudo sobre os empregadores e empresas de serviços. Somente após esta decisão final pode ser feita sobre como uma empresa para um serviço particular. companhia de seguros "apoio" será levado ao conhecimento. Comentários do personagem que recebe de seus clientes e funcionários? Na medida em que esta é uma empresa legítima? O que ele faz em tudo? Entender tudo isso não é realmente tão difícil como parece. Especialmente se você não acredita em tudo que você diz em uma variedade de "otzovikah" saytah-. Nem todas as informações nas vistas esquerdas é verdade. Então, em que antes de tudo prestar atenção?

descrição

Por exemplo, para o que tem sido "Suporte". Tem sido dito que não é nada como a companhia de seguros. Ele oferece um pacote padrão de serviços em seguros de pessoas e bens.

A firma estudo se espalhou por toda a Rússia. Tem filiais em muitas cidades. Daqui resulta que não é uma farsa. Este fato agrada clientes potenciais e reais. Mas o que realmente pensa o público sobre a organização? Tanto quanto "Support" é um bom empregador e uma empresa de serviços? Quais as vantagens e desvantagens faz? Numerosas referências para ajudar a entender todas as questões levantadas.

gama de serviços

Primeiro, um pouco sobre como a organização olha por parte dos clientes. Muitos apontam que o "Support" oferece um pacote padrão de serviços aos seus visitantes. Mas algumas habilidades especiais Ela também disponível.

Até à data, "Suporte" permite-lhe:

• desenhar Hull e CTP;
• obter o seguro de vida e à propriedade quando viajar;
• Conteúdo VHI;
• usar de seguro de hipoteca;
• para garantir a vida;
• fazer um seguro contra acidentes.

É seguro para viagens não ocorre em todas as empresas. E é por isso que a companhia de seguros "Reliance" feedback positivo recebido de clientes. Especialmente daqueles que querem viajar muito e não se preocupar com o seguro. Mas é tudo bem, realmente? Que outras características devem prestar atenção à população antes do endereço aqui?

classificação

Por exemplo, o importante papel desempenhado pela organização de classificação entre outras empresas semelhantes. Até à data, "Support" é um bem conhecido, mas não a melhor companhia de seguros. Isso deve ser lembrado por todos os cidadãos.

A coisa é que esta companhia de seguros não está incluído no top-10 líderes de companhias de seguros. Se você olhar um pouco dados obsoletos, em seguida, em 2014 "Support" é de aproximadamente 36 assentos de classificação companhias de seguros. A localização exata da organização hoje é desconhecido. Suficiente para saber que na Rússia no "Props" classificação de baixo desempenho. Portanto, nem todos estão dispostos a cooperar com a corporação.

confiança

companhia de seguros "suficiência" Opiniões não são a melhor fica ainda um nível relativamente baixo de confiabilidade. Este indicador é extremamente importante para todas as empresas. Ele indica que é seguro se a um organismo particular.

Em "apoia" o nível de confiança foi de aproximadamente de nível B + e B ++. Por conseguinte, eles são decifradas como "baixo nível de fiabilidade" e "adequada fiabilidade." Não é muito bom para uma organização moderna.

Tudo isso sugere a idéia de que o "Suporte" tem alguns problemas graves e deficiências. E entre os poucos clientes de tomar decisões rápidas sobre a cooperação com a corporação. Afinal, até mesmo para as companhias de seguros com um alto nível de confiabilidade são céticos.

qualidade de serviço

O que mais pode ser dito sobre como os clientes se relacionam com a empresa? SA (companhia de seguros) "Suporte" ganha críticas mistas em relação à qualidade do serviço. Alguns dizem que uma empresa com atenta a cada cliente. Trabalhadores são sensíveis e atentos, eles estão tentando responder a todas as perguntas. E as respostas recebidas detalhada e clara.

No entanto, alguns clientes indicaram que "apoio" não é a melhor maneira trata as pessoas. Trabalhadores de desprezo de visitantes, pode ser rude e Naã. subordinados Parte distinguidos pelo seu profissionalismo.

Assim que acreditar? companhia de seguros "Reliance" reais críticas mistas recebido. Em algum lugar trabalhadores não são realmente o melhor trabalho. E, em alguns ramos, pelo contrário, a uma altitude de serviço. Ele deve apenas ter em conta que toda a organização está tentando de boa fé para tratar os seus visitantes, mas ninguém está imune a erros humanos. A experiência negativa também não está excluída.

MTPL e CASCO

O que as pessoas estão dizendo sobre o seguro automóvel na organização? companhia de seguros "Reliance" O feedback verdadeiro recebeu vários tipos. Alguns dizem que as políticas de seguro de casco e MTPL realmente útil. Eles ajudam sem muita dificuldade para obter o pagamento, para reparar o carro. Muitas das situações cobertas pelo seguro.

Ao mesmo tempo, a grande maioria das opiniões indica que as políticas de seguro de carro do "Suporte" não é aceito em todos os lugares. Dinheiro para eles para obter problemática, ferramentas automotivas reparado relativamente longo. Portanto, MTPL e CASCO são muitos não recomendo a registar.

dos turistas

Companhia de seguros "suficiência" comentários sobre seguro de viagem geralmente recebe positivo. Mas existem tais opiniões são raros. Afinal, a população basicamente cético em relação a empresas estudadas. Muitos acreditam que o "apoio" não oferece o melhor seguro de viagem.

Os pagamentos efetivamente feitos, mas em uma escala menor do que o cliente espera. Alguns engate com o serviço também não está excluída. De acordo com numerosos comentários, então, contar com o "apoio" não pode. Mais precisamente, uma pessoa só vai agir em seu próprio risco.

ofertas de emprego

"Apoio" (companhia de seguros) funcionários recebem uma variedade de respostas. Vale a pena prestar atenção ao que promete o emprego faz da corporação. Este é um ponto importante para julgar a integridade da organização.

Inicialmente, o "Suporte" acena as seguintes promessas:

• emprego oficial;
• arranjos de trabalho flexíveis;
• equipe amigável;
• garantias sociais;
• desenvolvimento de carreira;
• salário decente;
• educação gratuita;
• desenvolvimento pessoal.

O que veio de fora? Que promessas estão enganando? São todos esses benefícios estão à disposição dos trabalhadores na íntegra?

sobre o emprego

companhia de seguros "apoio" um tipo positivo de feedback recebido para que a organização realmente oferece seu emprego oficial subordinado. trabalho a tempo parcial não são bem-vindos. E o trabalho informal e de expressão não pode ser.

Embora nenhum registro é necessário para funcionar apenas no período de formação / estágio. É sobre a duração da semana. Depois que você precisa para parar ou cooperação, ou formalizado, de acordo com a legislação do trabalho da Federação Russa. "Suporte" – um lugar onde você pode obter experiência de trabalho, que é tão necessária para a população!

Cronograma de trabalho

"Suporte" JSC Insurance Company de feedback não obtém o melhor do horário de trabalho. Por um lado, a empresa oferece uma favoráveis condições de trabalho, bem como os registros na agenda contrato de trabalho. Mas, por outro lado, definir um acordo é muitas vezes violada.

A equipe observou que, mesmo após o fim do dia de trabalho tem que ficar para o trabalho de horas extras, o que não é recompensado. Trabalho leva cerca de 12-14 horas, o que nem sempre é fácil. No entanto, esta situação pode ser visto na maioria dos empregadores.

ganhos

companhia de seguros "apoio" dos comentários negativos do plano recebe renda. A coisa é que ele, de acordo com muitas opiniões oferecidos na verdade baixa. Ganhar um bom dinheiro, você só pode fazer com que seja extremamente difícil. A maioria dos trabalhadores recepção semelhante não é possível.

Salário "Prop" subordinados baixos. Mas, ao mesmo tempo ganhos exatos dependem do número de serviços oferecidos. Deste modo, as perspectivas de rendimentos elevados ocorrer. Somente aqui para realizá-los não vai funcionar.

Os baixos salários – esta é uma das razões pelas quais o "Support" recebe um lote de negatividade por parte dos subordinados. De fato, o emprego inicialmente prometem bons retornos. Muitas vezes, muitos estão dispostos a colocar-se com uma agenda pesada de trabalho e longas horas de trabalho, mas somente se tudo isso é pay normal.

coletivo

Mas para o pessoal que trabalha da companhia de seguros "Reliance" ganhando principalmente positiva comentários. Trabalhadores indicam que a maioria do pessoal – é gente honesta, responsivo e amigável. Eles ajudam os recém-chegados se estabelecer no novo local de trabalho. Sempre pronto para ajudar.

Embora, por vezes, uma equipe de trabalho de má sorte. De tal situação ninguém está imune. Mas em toda a satisfatória nesta área não têm. Não há competição ou brigas sérias. Apenas amigável equipe que está pronta a apoiar.

autoridade

A administração também, deixa muito a desejar. A maioria dos trabalhadores indica que a liderança de "Props" não é muito consciente de seus subordinados. Injusta e tendenciosa atitude – que é o que é enfatizada pelos funcionários.

No entanto, tais alegações são expressos em um endereço de praticamente qualquer empregador. Isso é normal. Alguns dos funcionários disse que a gestão "suportes" apenas preciso disciplina. Trudoustraivayas aqui, você só precisa se lembrar que os patrões pode atitude não muito consciente de seus subordinados.

resultados

Claramente, o que é a companhia de seguros "suficiência" opiniões e avaliações entre clientes e concorrentes. Este não é o melhor lugar para o emprego, bem como para o tratamento de serviços de seguros. Mas negativo direto contra as corporações não são expressos.

"Suporte", na verdade, tem algumas deficiências. Da parte deles pode ser tolerada. Virando aqui, e funcionários e clientes estão em seu próprio risco. Comentários indicam que alguém tem uma experiência positiva com a organização, e alguém – um negativo.