832 Shares 8758 views

O que você é o chefe? Isto irá dizer seu sinal do zodíaco!

Não há dúvida de que existem diferentes chefes. Alguns, como relações de confiança com os subordinados, outros manter os seus empregados à distância, outros são muito exigente, e quarto grande demanda de nós mesmos.

Todas estas características são muito fáceis de explicar, se aplica a eles o conhecimento astrológico. Vamos, como representantes de um zodíaco especial assinar agir como líderes.

Aries – os chefes alfa verdadeiro

representantes da marca, abrindo o zodíaco, saber com antecedência o que vai acontecer. Eles carregaram seus funcionários a trabalhar e envolvido em "debriefing". Aries como os patrões são bons professores, porque é muito raramente errado. Deve ouvir a sua opinião e respeitá-la. Sim, eles exigem muito de seus subordinados, mas eles tendem a estar de acordo com o estado declarado.

Taurus – guru da administração

Constelação de Touro dá aos seus jogadores uma vista clássica no fluxo de trabalho. Eles vão sempre estar preocupado com o estado de coisas, bem como para garantir que todas as ordens são executadas em uma determinada maneira. Para seus funcionários, eles têm padrões elevados. Por sua vez, Touro diferem ética de trabalho invejável. Se eles vêem que seus subordinados são trabalho muitas e duro, a recompensa será próxima.

Gemini – os chefes onipresentes

Chiefs-Gêmeos podem ser funcionários muito assédio de sua empresa. Culpa sua natureza impermanente e o desejo de pegar algumas coisas ao mesmo tempo. Uma dúzia de ordens – isso é perfeitamente normal dado o fato de que, em uma indicação da hora pode mudar radicalmente. Os chefes que nasceram no início do verão, a criação de seus subordinados multitarefa guru. Gêmeos pode facilmente assumir o papel de super-homem, mas odeio admitir seus erros.

Cânceres exigem lealdade de funcionários

câncer chefe pode ser um dos melhores chefes, enquanto ele se depara com a lealdade dos subordinados. Representantes deste signo é muito orientada para a família e no trabalho que eles percebem como uma segunda casa. Eles não toleram, quando os subordinados estão atrasados ou pode dar ao luxo de sair do escritório mais cedo. Bom ambiente dentro da equipe criado chefe-Cancer evitar volume de negócios. Saber sobre as características da natureza do gerente, subordinados podem contar com um trabalho frutífero em sua companhia durante várias décadas.

Lions – chefes informais

Como as cabeças de leões, na verdade, manifestar-se em uma mão casual. Eles irão encorajar os funcionários a beber juntos no final do dia ou ir às compras em vez de trabalhar. No entanto, a alegria aparente esconde o desejo de construir um grande império. Se os leões não estão embarcando em uma aventura, eles trabalham duro e estão sempre à procura de sua funcionários elogios e atenção. É justo dizer que suas idéias são realmente bons, e faz um lucro e para toda a equipe.

O chefe-Virgin têm elevados padrões

Representantes deste signo são eles próprios mestres de todos os comércios, por isso é mais fácil de executar-se recados do que delegar a tarefa a outra pessoa. Eles raramente procuram ajuda e olhar para seus subordinados com alguma desconfiança. Caso contrário, não pode, quando em jogo é a reputação da empresa. Eles mantêm seus funcionários conectados fora do horário de trabalho, adoro reuniões, relatórios e planejamento. Todo o seu trabalho é ditada pelo desejo do mais alto padrão.

Libra – borboletas sociais

Chiefs, nascido sob o signo de Libra, com foco em comunicação. Eles pôr a mesa, por ocasião do seu aniversário e os funcionários podem facilmente conversar com qualquer um de seus subordinados sobre os assuntos da família. Essas pessoas são agradáveis, generoso e não manter a ordem. Se não fosse por seu estatuto, que seria a alma da empresa. Às vezes Libra falar sobre seus papéis e começar demasiado exigente para tratar subordinados. Mas, em seguida, eles fazem suas demandas generosa recompensa.

Bosses Scorpio autoridade delegado

Para Scorpios gostaria de Rakov, lealdade importante de subordinados. No entanto, o chefe da descrença olha para seus funcionários. Em algum lugar no subconsciente dos representantes deste signo é o padrão pelo qual eles medem o desempenho e talento subordinados. Pessoas que se reúnem todos os requisitos do patrão Escorpião, rapidamente se tornando seu assistente. Todos os outros membros da equipe estão satisfeitos com os papéis do segundo plano. Em geral, os representantes deste signo não gosta de levar as pessoas, para que eles possam delegar autoridade aos seus assistentes.

Sagitário é focada nos novos itens

Mente chão chefe-Sagitário sobre novos itens. Tais pessoas são viciadas em jejum, considerando novos projetos e viajar muito. Todas essas habilidades diversas gerar grandes idéias. Além disso, os sagitarianos são propensas a improvisação e espontaneidade, e sua equipe fica mais independência.

Capricornianos – chefes de cuidado

Sempre que você olhar – Chefe Capricórnio desempenhar as suas funções a 100 por cento. Na verdade, para os seus empregados, essas pessoas são mães, pais e até enfermeiras. Eles realmente cuidar de seu rebanho tem visão de negócios e ansiosos para compartilhar sua experiência. Subordinado Capricórnio sorte, porque eles estão trabalhando sob a autoridade de um grande mentor. Sendo um workaholic, essa pessoa será bem-vindo no zelo de outros.

Aquarius – um adepto da estratégia da equipe

Chiefs deste signo pode ser chamado peculiar e eclético, cheio de idéias inovadoras. Eles amam o trabalho em equipe e pode encontrar uma linguagem comum com qualquer um de seus subordinados. Antes de nós é o mais democrático de todos os príncipes.

Peixes odeio a responsabilidade

Este tipo de chefe é uma dádiva de Deus para todos aqueles que não gostam do controle autoritário. Peixes odeio para comandar e assumir a responsabilidade. Se os representantes deste signo de algo pedir aos seus subordinados, certifique-se que você vai pedir desculpas. Alguns deles são muito resistentes e têm um caráter mutável. "Faça problemas não problemas até suavemente" – na frente de nós um exemplo de chefe passivo-agressivo.