Qual é a entrevista? entrevistando

palavras Hoje em dia, muitas vezes ouvimos como o jornalismo investigativo, entrevistas, entrevista … O que eles significam e onde eles são usados? Qual é a entrevista, por que e como gastá-lo? Estas questões vão tentar responder neste artigo.

Qual é a entrevista?

Entrevista (a partir da entrevista Inglês, "conversa", "reunião de negócios") – é uma forma de conversação, conversas que ocorrem entre 2 ou mais pessoas.

Entrevistas normalmente implica a presença de duas partes: o entrevistador, cuja principal tarefa é fazer perguntas, e da fonte (os lados), que estão dando suas respostas. Dependendo das circunstâncias em que as entrevistas, que podem ser gravados em uma câmera de vídeo ou um microfone, ser conduzida como uma conversa intencional normal, transmitido ao vivo.

No mundo de hoje a entrevista desempenha um papel importante na vida ativa da comunidade. Ele é usado como um método de investigação, a análise em muitas áreas públicas (aqui incluem jornalismo e comunicação, demografia e sociologia, publicidade e marketing). Muitas vezes recorreram a entrevistar empregadores na entrevista com o novo funcionário. É por isso que tantas pessoas estão interessadas no que a entrevista.

Variedades tais conversas

No momento, existem vários grandes mundo espécies da entrevista.

Primeiro, é o mais comum e freqüentemente usada – uma simples conversa. Neste caso, a principal tarefa do entrevistador é a construção correta do curso de conversação: Perguntas devem ser definidas de forma clara, fácil de entender. A essência da conversa foi para obter o máximo de informação possível.

O próximo tipo de entrevista – o chamado monólogo. Sua essência é que as poses entrevistador são realizadas em suas próprias palavras com alguém falando. Ao mesmo pessoa que tomou este tipo de entrevista, continua a ser uma espécie de "nos bastidores". Como no caso anterior, um fator fundamental é o alinhamento correto do curso de conversação.

O terceiro tipo é chamado um diálogo. Neste caso, as conversações jornalista, geralmente com algumas pessoas. Conversa, ao contrário de outras espécies, é mais profundo, onde as seguintes perguntas geralmente surgem dos anteriores. Vale a pena notar que o jornalista não pode estar presente durante a conversa. Neste caso, a entrevista é um entrevistado discussão.

O quarto tipo é uma tarefa dado pelo grupo entrevistador. Como regra geral, esta entrevista (uma breve conferência de imprensa, que é principalmente para fins informativos), um comunicado de imprensa, várias conferências de imprensa, etc. Ao mesmo tempo jornalista alguma forma capta o que está acontecendo, então processa a informação, somando-se seus próprios comentários, dada a especificidade dos meios de comunicação, o que ele representa.

Quinta – diálogo coletivo, ou como é chamado – uma "mesa redonda". Este formato é muito difícil para a razão que o entrevistador deve ser enviado para a conversa na direção certa, de modo que parecia para os outros é verdadeiramente relevantes para o negócio e trabalho produtivo.

Este mesmo entrevistas variedade preocupações "hot line" em que a conversa é conduzida com "convidados" estúdio, TV rádio, edição de um jornal particular, etc. Os espectadores também têm a capacidade de chamar no ar em um existe especialmente para este número (se a conversa está no rádio ou na televisão). Normalmente, esta é uma entrevista com estrelas e celebridades.

Como entrevistar?

É hora de falar sobre a coisa principal. Como dissemos acima, este método de entrevista é usado por pessoas de completamente diferentes esferas da vida social: a partir de blogueiros e jornalistas para os anunciantes e empresas.

O que seria uma conversa com alguém ou foi realizado, a principal coisa neste tipo de negócio – é, em primeiro lugar, para se preparar para isso, e em segundo lugar, para conduzir uma entrevista diretamente, e em terceiro lugar, para lidar com todo o material resultante. Vai abordar individualmente para cada item.

Preparar-se para uma entrevista

O primeiro passo é determinar a finalidade para a qual essa conversa é conduzida. Se um homem tão perto quanto possível para colocar uma tarefa específica, pode-se supor que o sucesso que ele alcançou.

Além disso, entrevista bem-pensamento-out será uma espécie de "ímã": se é interessante e atraente para as pessoas que eles próprios podem tomar a iniciativa, que será uma enorme vantagem no entrevistador.

Para definir corretamente o objetivo da entrevista, você deve responder às seguintes perguntas:

• Que razões são a base para que a entrevista é este homem?
• ele pode nos dizer algo interessante para o público?
• Que benefícios podem ser tiradas a partir desta entrevista?
• podemos dizer com certeza que é uma entrevista interessante?

Se o entrevistador não pode responder a estas perguntas, o que ele falar método é usado, o resultado é pouco provável que seja interessante e produtivo.

A grande vantagem do interlocutor é um aviso da entrevista iminente. Man (e entrevistador) simplesmente poderia preparar bem para este evento.

É também necessário dispor de informações com antecedência sobre o assunto da conversa. Neste caso, o entrevistador vai ser capaz de manter uma conversa, e de articular as suas perguntas.

Boas-vindas e abertura de um diálogo

Pode parecer surpreendente, mas a saudação é quase o componente mais importante de qualquer entrevista. Na verdade, a impressão de uma pessoa é colocada desde os primeiros segundos de comunicação com ele.

Depende de muitos fatores: o nível de familiaridade com o homem do entrevistador, o status social do interlocutor, etc. pode cumprimentar a pessoa da seguinte forma:

• A forma formais – nome, nome do meio, e "você" (Olá, Vladimir Romanovich).
• A forma semiformal – pelo nome, e "você" (Olá, Vladimir).
• Em uma forma informal – pelo nome, e "você" (Olá, Vladimir).
• Na forma familiar – o "você" eo formulário derivado do nome (Olá, Vladimir).

Comunicando com alguém

Depois de cumprimentar a necessidade de "quebrar o gelo" na comunicação. Para fazer isso, você pode fazer algumas perguntas simples sobre a pessoa: para perguntar sobre seus hobbies e interesses, falar sobre animais de estimação. Então você pode passar para assuntos mais sérios, com o propósito e entrevistas realizadas.

Não se esqueça que o diálogo deve estar vivo. A essência da entrevista é que ele deve ser uma comunicação entre duas ou mais pessoas.

Muitas vezes há situações em que os lados são empreendedores e ativa, suas respostas interessante e rico, ea conversa – um pouco chato. Como isso acontece devido ao fato de que entre o jornalista e as pessoas com quem ele falou, simplesmente não havia conexão.

Esta conexão pode ser configurada somente quando a conversa não é uma forma ou conjunto de perguntas. Não se preocupe com o que o entrevistador se ele não planejar às perguntas da entrevista com antecedência, não será capaz de realizar o seu trabalho corretamente. Cada pessoa deve ser um contato individual. Neste caso, novas questões aparecerá por si mesmos.

Conclusão da entrevista

conversa final é necessário tempo previamente acordado (seja ele entrevistas com as estrelas, ou com transeuntes aleatórios). Entrevistador em qualquer caso, não deve atrasar o seu companheiro, se ele não estaria disposto a. A principal coisa é que a conversa é deixar uma boa impressão em pessoa.

Depois do material resultante deve ser adequadamente tratadas, levar à fácil de vista público. Isso pode levar a um entrevistador, e outros especialistas (por exemplo, editores).

Esperamos que o artigo foi útil para você. Temos divulgadas as seguintes perguntas: "Qual é a entrevista? Conduzindo a entrevista. "