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Pensão reduzida lista de número 2 na Rússia. Listas de empregos "maus" para a reforma antecipada

Resolução do Conselho de Ministros da Federação Russa, em 1991, foi aprovada a lista de profissões associadas a condições perigosas e perigosos. Esta lei compensa danos aos profissionais de saúde e os danos para garantir que recebam benefícios e privilégios adicionais que são regulamentados pela Lei Federal "Na Pensões do Estado".

benefícios sociais para os trabalhadores de ocupações perigosas

O principal benefício para os empregados desse trabalho é a reforma antecipada (de acordo com a lei sobre as pensões). Trabalhadores empregados em indústrias perigosas, os seguintes benefícios sociais:

  • aumentando o número de dias de férias anuais remuneradas;
  • refeições gratuitas são organizados em empresas;
  • compensação monetária sob a forma de aumentos salariais;
  • fornecendo gratuitamente comprovantes resort de saúde;
  • redução da semana de trabalho, e assim por diante. d.

pensão preferencial na lista 2 na Rússia e 1 da lista fixa, as regulamentações da indústria federais relevantes. As ações desses atos pode ser rastreada hierarquia rígida. Documentos ou a indústria local não pode cancelar ou reduzir os benefícios proporcionados pelo Governo.

Cerca de 40% dos postos de trabalho em fábricas na Rússia estão expostas a fatores prejudiciais. As pessoas envolvidas em indústrias semelhantes, se aposentar mais cedo. Para compensar os danos causados por fatores nocivos na saúde dos trabalhadores e listas 1 e 2 especialidades preferenciais têm sido desenvolvidos.

lista diferenças

Dado o ambiente económico em permanente mutação são revistos periodicamente e listas de ocupações perigosas. Eles são enriquecidos com novas profissões que têm um impacto negativo sobre a saúde dos trabalhadores.

A lista 1 queda profissão perigosa e difícil.

Em uma lista de 2 – uma especialidade que não recebeu definição legislativa de particularmente prejudicial, mas o trabalho em que tem um impacto negativo sobre a saúde humana.

Com base no texto estabelecido nos documentos legais, a conclusão de que a primeira lista são combinados especialidade que podem causar grandes danos à vida e à saúde dos trabalhadores. Na 2ª lista mostra os trabalhos que fazem menos mal. Mas, como os trabalhadores também é fornecido 1 lista de funcionários na lista 2 de pensão na Rússia. Assim, o perigo maior está sujeita à produção do trabalhador, quanto mais ele é supostos benefícios e compensações.

Listas 1 e 2 de ocupações perigosas

Em 1991, a Resolução do Governo, para fixar por lei a separação das listas de profissões com fatores de risco perigosas e prejudiciais.

1 A lista inclui as seguintes áreas de actividades gerais associadas com as condições de trabalho perigosas:

  • mineração;
  • o trabalho realizado sob a terra;
  • trabalho relacionado com a preparação para a moagem e outras rochas não-metálicos, demiti-los;
  • ferro e do aço;
  • trabalhar com carvão de coque;
  • indústria química e petroquímica;
  • Reciclagem de energia natural (gás, petróleo, e assim por diante.);
  • engenharia elétrica;
  • ponto de fusão de metais ferrosos e não ferrosos;
  • materiais de construção;
  • a montagem de equipamento de rádio;
  • polpa e indústria de papel;
  • a produção de fibras sintéticas;
  • serviços nucleares;
  • serviço de rio e mar frota;
  • produção de medicamentos e outras esferas de atividade.

comércio preferencial, incluídas na lista 2, aprovou a lei sobre as pensões. Isto inclui categorias como:

  • produção mineira;
  • preparação de minério;
  • tratamento de carvão, xisto, de metal;
  • produção de refractários e produtos de metal;
  • trabalho de metalurgia ferrosos e não-ferrosos;
  • Trabalhadores da indústria de alimentos;
  • trabalhadores ferroviários;
  • trabalhadores da saúde;
  • assistentes sociais e outros comércios.

A separação entre a fonte depende do nível de produção de nocividade. Trabalhadores FIU analisou os registros feitos no cidadão pasta de trabalho, outros documentos pessoais. Em seguida, compará-los com a legislação vigente, pois os cidadãos equivale a uma lista particular e determinar o seu direito a pensão preferencial.

Condições para a reforma antecipada

Para aproveitar as pensões preferenciais, não precisa de uma vida inteira para trabalhar no difícil e perigoso. Legislativamente estabeleceu um certo número de anos de serviço, garantir uma compensação social. O período restante de suas vidas cidadão trabalha tem o direito de finalizar a produção sem afetar negativamente sua saúde.

À reforma antecipada pode contar os homens que trabalharam em condições difíceis e perigosas (lista 1) não inferior a dez anos. Na experiência de trabalho perigosos deve ser de 12,5 anos. Tendo trabalhado desta vez, os cidadãos podem contar com uma lista preferencial para a aposentadoria 2 na Rússia. Para as mulheres, estes requisitos diminuíram ligeiramente: a experiência de 7,5 e 10 anos, respectivamente.

Outro critério para o regime de pensões especial – a experiência total. Um homem que tem trabalhado para uma ocupação reduzida de 1 lista deve ter um comprimento total de 20 anos. Se todos os critérios forem cumpridos que, em 50 anos, ele pode ter que se aposentar. As mulheres têm de trabalhar por 15 anos experiência total e 45 anos de idade podem adquirir o estatuto de pensionista.

lista Pension 2 prevê a presença de um sexo 25 anos experiência total forte e 20 anos para as mulheres. Registro de homens aposentados talvez em 55 anos, o sexo mais justo – 50.

Homem, não concluída em trabalhos perigosos antes do prazo, ainda pode contar com os benefícios. Idade de seu lançamento em férias vai diminuir em proporção ao número de anos que ele trabalhou em condições de trabalho difíceis.

Aonde ir?

Os cidadãos são listados como 1 ou 2, sob uma certa idade e desenvolver uma experiência comum, é necessário aplicar ao Fundo de Pensões. Depois de estudar o estado livro de trabalho empregados estrutura pode solicitar documentação adicional para esclarecer registros do local de trabalho. Ele inclui:

  • carto da frente T-54;
  • folhas de tempo;
  • cartão de conta do departamento de pessoal.

O Fundo de Pensões também devem fornecer:

  • passaporte nacional;
  • SNILS;
  • trabalhar livro.

Em caso de dúvida, o pessoal FIU fazer um novo pedido a documentação necessária, como ajuda com a empresa que suas atividades se enquadram na definição de produção prejudiciais do Anexo 1 e 2, pode exigir um atestado médico confirmando a presença de prof. doença ou deficiência.

Razões para o fracasso

Com base na verificação de todos os especialistas de documentação FIU confirmar o direito do cidadão à pensão preferencial na lista 2 na Rússia e 1 lista ou dar uma recusa justificada. Como regra geral, as razões para o fracasso são os seguintes:

  • a falta de provas que sustentam o fato de trabalhar em uma empresa particular;
  • posições detidas pelo requerente, não corresponde a qualquer das posições estabelecidas nas listas legislativas;
  • não há nenhuma confirmação de emprego.

O seu desacordo com a decisão do cidadão RPF tem o direito de contestar em tribunal.

Ao atribuir uma pensão reduzida? Para evitar possíveis atrasos, seguindo 1-1,5 anos antes do contato esperada de reforma da FIU e esclarecer tudo. O pedido é apresentado pessoalmente no endereço ou e-mail. Também é possível funcionários consulta Fundação interna para esclarecer todos os detalhes da questão. Se todos os documentos são apresentados em tempo, os pagamentos terão início após a idade da reforma.

Unauthenticated toda a documentação dos cidadãos de pensão em um comprimento reduzido de serviço não é fornecido.