Muitos acreditam que os currículos que você precisa fazer, se você estivesse fora do trabalho. Mas a maioria dos HR-gerentes acreditam que cada pessoa deve ter pelo menos um bem formado documento contendo informações sobre você como um empregado. Ainda melhor, haverá poucos.
A situação no mercado
Este ano, o mercado de trabalho tornou-se o mercado dos empregadores novamente. Em outras palavras, os recorrentes no mercado é muito maior do que os empregos disponíveis. Isto é especialmente verdade para as posições em aberto em economia, finanças. Produção no país é reduzido, muitos empresários restringir seus negócios.
Não surpreendentemente, os trabalhadores em muitas empresas preferem entregar currículo bem escrito. Sobre o trabalho de um contador, por exemplo, só será o caso se o empregador ainda está em fase de consideração de candidatos será capaz de ver que em seu rosto, ele se tornará pessoa competente e responsável.
As principais recomendações para a elaboração deste documento, bem como resumo da amostra pode ser encontrada na literatura técnica e revistas dedicadas ao emprego. Se você ler cuidadosamente definidos lá recomendações, quaisquer dificuldades no momento da inscrição deste documento não costuma surgir.
recursos de compilação
A estrutura geral do documento se tornará claro, se você estudar cuidadosamente resumo da amostra, tendo pouca experiência de trabalho. Aqui antes de você é uma amostra:
Sergeeva Alena Ivanovna
Data de nascimento: 1990/01/01, o
Telefone: (495) 222-22-22.
Objetivo: obter a posição de "contador sênior".
educação:
Em 2007-2012 – Universidade do Estado de Kuban.
Faculdade de Economia e Gestão.
2013 – PEI "Scrabble".
Curso Especializado: 8.2 1C.
experiência:
2012 – até agora – LLC "Baby" (brinquedos comércio).
Posição: Contador.
Responsabilidades: assentamentos de contabilidade com empreiteiros, preparação de actos de reconciliação.
habilidades profissionais:
- Compilação de instrumentos de caixa.
- Manter livro de dinheiro.
- Elaboração de documentos de pagamento.
- Trabalhar com dinheiro.
Experiente usuário de PC: MS Office, 1C 8,2, Consultor Plus.
Esta informação requerida, na ausência de pelo menos um deles não serão considerados separadamente. Além disso, você pode especificar o status, registro conjugais qualidades pessoais. Alguns HR-gestores têm uma atitude negativa para o documento, que não especifica o salário desejado.
dicas úteis
Informe-se sobre a verdade, já que a maioria das informações acima é fácil de verificar. Pode dar-lhe um exemplo: um currículo contador contém informações que o candidato sabe Inglês em um nível de conversação. Neste caso, você sabe que o empregador durante a entrevista de repente pode mudar para Inglês para testar seus conhecimentos.
Você pode criar um tal documento, preenchendo um formulário padrão, tomada em uma revista para HR, ou usando o exemplo acima. Currículo deve ser clara, concisa e livre de informações desnecessárias – esta é a regra básica de sua preparação. Depois de passar horas na preparação do documento competente, amanhã você vai receber um convite para uma entrevista dos potenciais empregadores.
No futuro, tentar justificar o caso das informações contidas no resumo. Exemplo contador, conscientemente exercer as suas funções, pode ser contagiosa: o resto da equipe, também, começará a funcionar melhor, ea empresa vai se tornar mais bem sucedido. Então você terá uma chance real de um aumento salarial.