O conceito e os princípios de responsabilidade administrativa

Administrativas de responsabilidade, conceito, sinais, os princípios do que será discutido mais tarde, em atos essência como uma resposta do Estado para os assuntos da ofensa. A punição para os criminosos sempre incluir certos gravames, restrições, foreclosure privação negativo. Tudo isto – as consequências negativas de uma pessoa age.

O princípio da responsabilidade em direito administrativo

Estado estipulado penalidades envolvem suportando algumas dificuldades sujeitos culpados. Enquanto isso, as sanções não podem ser reduzidos para cumprir um dever, que é um intruso, por qualquer motivo, não são cumpridas. As sanções podem ser de organizacional, material ou caráter individual. Considerando o conceito e os princípios de responsabilidade administrativa, deve-se notar que, quando aplicado à pessoa culpada de sanções, adquire um certo status legal. Ele, por sua vez, implica não apenas as restrições e encargos, bem como responsabilidades adicionais, mas também as garantias do Estado contra a arbitrariedade dos organismos autorizados. Na aplicação das sanções levar em conta esses princípios de responsabilidade administrativa, como a proporcionalidade da única e individualização da pena.

especificidade

processos administrativos envolver as partes interessadas que tenham cometido infracções previstas no Código de Contra-Ordenações. Em comparação com crimes tais atos têm menos perigo para o público. Além do Código Administrativo, uma sanção administrativa é prevista em outras regulamentações (estadual e federal). Sanções podem ser aplicadas aos cidadãos e às entidades legais para violações cometidas por eles no interesse público. Envolvem apenas os funcionários autorizados podem estruturar e processar os responsáveis. Sanções podem ser aplicadas pelos tribunais. Ele sugere a realização de certos procedimentos e usadas para cometer violações graves. atos Basicamente extrajudiciais – administrativo – procedimento. É caracterizada pela simplicidade relativa, e a velocidade formalização. Considerando o conceito e os princípios de responsabilidade administrativa, deve-se notar que as sanções que são aplicadas para o culpado, não envolvem convicções e demissões.

classificação

Há uma responsabilidade positiva. Ela envolve o estabelecimento de requisitos específicos para a próxima iniciativa, entidades ativas. Outro tipo é uma responsabilidade retrospectiva (tradicional). É expressa na aplicação das instituições e funcionários de penalidades para a pessoa que é culpada de uma violação competentes.

característica

As características-chave de responsabilidade administrativa incluem:

1. Regulamento do Código Administrativo e outros actos jurídicos. Juntos, eles formam o sistema de direito administrativo.
2. consolidação legislativa dos motivos de sanções.
3. A determinação da gama de sujeitos. Eles podem ser entidades físicas e jurídicas, bem como as suas associações.
4. Como uma base factual para a violação utilização punição atua prescrições.
5. A implementação das medidas através de execução administrativa.
6. Pela aplicação de sanções atrai muitas pessoas e estruturas autorizados. Estes incluem, em particular, os tribunais, as instituições do poder executivo e funcionários.
7. Prestação de contas não implicará o despedimento ou convicção.
8. A decisão sobre a aplicação de sanções são geralmente tomadas fora do tribunal.
9. medidas de execução são implementadas por um normas especialmente estabelecidas.

sistema de responsabilidade administrativa de princípios: informações gerais

Dependendo das consequências que vêm para o agressor, ele pode ser aplicado para organizacional privação, psicológica ou propriedade. O Código Administrativo fornece:

1. Composição de violações.

2. Princípios de responsabilidade administrativa.

3. As regras de aplicação de sanções.

posição básica em que a informação é baseada Instituto importância especial. Os objectivos e princípios da responsabilidade administrativa para determinar as políticas de agências e funcionários autorizados, as regras de imputação das sanções.

igualdade de assuntos

Princípios da responsabilidade administrativa Federação Russa refletem as muitas disposições constitucionais. Em particular, ela diz respeito à igualdade de todos os indivíduos perante a lei. Esta disposição está contida no art. 19 da Constituição. regulamentos legais, os princípios de responsabilidade administrativa aplicam-se a todos os cidadãos, independentemente da sua raça, sexo, origem, oficial ou condição de propriedade, língua, nacionalidade, local de residência, a adesão das associações e das outras circunstâncias. Uma regra semelhante aplica-se às pessoas jurídicas: penalidades para violações são definidas sem levar em conta a localização, forma de organização, subordinação e outras coisas.

casos especiais

Mas existem vários outros princípios da atração. responsabilidade administrativa também está sujeito a uma série de pessoas que desempenham funções públicas. Aqui atrair princípios são um pouco diferentes das regras em vigor nos casos gerais. Este, em particular, trata de promotores, deputados, juízes e outros funcionários. Sinais, princípios de responsabilidade administrativa em caso de violação das normas legais definidos pela Constituição e as leis e regulamentos federais. Para essas situações, prevê procedimentos especiais, cuja existência é causada pela presença de um complexo de medidas de contenção, proporcionando um equilíbrio de poderes. Por exemplo, no Art. 19 FZ № 3 descobriu que membro Duma, membro SF sem coordenação com a câmara correspondente da montagem Federal não pode ser:

1. Presos são detidos, interrogados, e também submetido a uma pesquisa. Neste último caso, com exceção de inspeção diretamente na cena do crime na captura do ato.
2. Sujeito à responsabilidade penal e administrativa imputada ao tribunal.
3. Submetido a uma busca pessoal, excepto nos casos previstos por lei federal para garantir a segurança dos cidadãos circundantes.

presunção de inocência

Princípios de responsabilidade administrativa não apenas se concentrar na prevenção de ações ilegais / omissões, mas também proporcionar salvaguardas para proteger os interesses dos supostos autores. Nesta posição, com base julgamento justo e outros procedimentos relacionados com a aplicação a indivíduos de várias penalidades. A presunção de inocência exige que uma pessoa só pode ser responsabilizada se for provado culpado. Disto se segue que o sujeito, em relação ao qual início do processo, presume-se inocente até que se prove o contrário na forma prescrita pelo Código Administrativo. Materiais que são supostamente para provar a ilegalidade do comportamento do sujeito, deve ser cuidadosamente estudada e verificada por agências e funcionários autorizados. Constatação de culpa da pessoa deve ser fixado em vigor a decisão de um juiz ou outra autoridade do caso. A presunção de inocência também se expressa no fato de que o assunto, trazido para a responsabilidade administrativa, não é obrigado a provar sua inocência. Ao mesmo tempo, de acordo com os regulamentos, todas as dúvidas que surgem no curso da produção, interpretado em seu favor.

legalidade

O funcionamento do sistema administrativo com base em certas regras associadas com a garantia de medidas coercivas de legalidade a um sujeito que cometeu uma violação. Legislação, em particular, estipula que:

1. Quem pode aplicar medidas para assegurar a aplicação e apenas nos casos previstos em disposições regulamentares.
2. Atrair sujeitos a responsabilidade por uma instituição oficial ou competente só no âmbito das suas competências.
3. Na aplicação de medidas coercivas administrativas não são permitidas inatividade / ações, bem como soluções que humilham a dignidade humana.

disposições adicionais

Em teoria, direito administrativo atualmente encontrados muitos princípios, que não eram de consolidação legislativa como fundamental. Estas disposições, por exemplo, deve incluir regras de ação impart inversa inaceitabilidade institui agravada ou punição. Há uma proibição do uso da nova lei, uma atenuante ou eliminando a sanção. Entre outras disposições necessárias para observar os seguintes princípios:

1. proteção de garantia em tribunal. Isto significa que qualquer pessoa pode aplicar para o corpo autorizado para a restauração dos seus direitos de recurso infundadas ou ilegais decisões, ações / omissões que infrinjam o assunto de interesse.
2. A inadmissibilidade do uso de evidências e provas obtidas em violação do procedimento estabelecido para a coleta de materiais. Este princípio decorre da arte. 50 da Constituição. Ele fornece garantias para a proteção do assunto de interesse da arbitrariedade dos órgãos do Estado empregados.
3. Inevitabilidade da punição. Este princípio sugere que a definição de medidas de responsabilidade e sanções punir todas as entidades violaram a lei.
4. Individualização. Este princípio estabelece que a punição deve ser imputados à pessoa dada a natureza das violações, fatores agravantes e atenuantes, as características pessoais de um cidadão, a sua condição de propriedade, status financeiro (para organizações).

tarefas Instituto

A legislação prevê a responsabilidade administrativa para o formulário:

1. Garantir a protecção da ordem social.
2. Promover o respeito pela lei.
3. A restauração da justiça social.
4. Evitar novas violações.

Atingir estes objectivos fornece as seguintes funções:

1. Colegas (punitiva). É da responsabilidade, por um lado, funciona como uma punição, e, por outro – como um meio de prevenir a prática de outras violações.
2. Educacional. Este recurso é um impacto significativo sobre a consciência das pessoas para formar uma atitude positiva para a lei.
3. Compensação. Trata-se de restabelecer a situação financeira de perturbação por má conduta.

conclusão

Como uma base normativa de aplicação da responsabilidade administrativa é o sistema de normas legais que definem as condições e procedimentos para a implementação de compulsão legal. Sanções podem ser aplicadas ao assunto somente se ele comete o crime previsto no Código Administrativo e uma série de outras leis sectoriais. Como a base para medidas de responsabilidade utilização Procedimento projeta estrutura resolução funcionário autorizado ou prestados de acordo com as regras previstas na legislação. base de regulamentar do Instituto inclui o Código Administrativo, atos legais federais e regionais. Eles estabelecem princípios de responsabilidade administrativa, as regras da sua aplicação, a autoridade dos funcionários e as estruturas competentes. O assunto em falta, pode ser punido somente em conformidade com os regulamentos nestes regulamentos.